招标公告
nba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士“十四五”事业发展规划
为进一步增强学院综合实力，全面提升人才培养质量和社会服务能力，实现学校高质量发展，依据《江苏省十四五教育事业发展规划》等文件精神，结合我院实际，制定本规划。
回顾“十三五”，学校在董事会的正确领导下,在各级政府支持指导下，坚持特色办学，发挥两岸科教资源优势，合作办学取得新突破，“工学结合、产教融合”成效显著，办学规模稳步扩大，办学实力不断提高，人才培养质量不断提升，省级示范高职院全面建成，总体完成“十三五”目标，多个方面取得标志性成就，各项事业呈现较好发展势头。学校建有中央财政支持的国家级实训基地和省级财政支持的省级实训基地，江苏省电子商务人才培训基地，江苏省工程技术研究开发中心；荣获昆山高新区国批十周年突出贡献集体奖，昆台融合发展三十年交流合作突出贡献奖；荣获 “苏州市职业教育先进单位”、“江苏省民办高校党建考核优秀单位”、 “江苏省‘十三五’高等职业教育产教深度融合（汽车工程）实训平台立项建设单位”、“江苏省高水平骨干专业（机电一体化）建设单位”、“全省百佳学生资助工作典型单位”、“江苏省平安校园建设示范高校”、“江苏省示范性高等职业院校”等殊荣；汽车检测与维修专业、财务管理专业先后入选教育部第一批、第二批“1+X”证书制度试点，机电一体化、建筑工程管理专业在全省高职院率先通过国际工程技术教育专业论证，为“十四五”高质量发展奠定了坚实的基础。
——教育教学改革取得新突破 对接国际标准，开展国际工程（IEET）教育专业论证, “机电一体化”和“建设工程管理”两个专业在我省高职院校率先经专家实地考评通过。学院围绕区域产业发展重点，以打造品牌骨干专业为思路，不断优化专业结构，调整专业方向，将45个专业紧缩到28个专业，建设省级高水平专业群1个，市级品牌专业 1个。获得江苏省高等学校重点教材立项1项，出版省重点教材 1本，院级职业能力核心课程12门。鼓励学生在获得学历证书的同时，积极取得多类职业技能等级证书，拓展就业创业本领,汽车运用与维修、界面设计成为国家“1+X”技能等级证书考点。人才培养质量不断提升，获得苏州市教学成果二等奖1 项;省级以上各级各类大赛一等奖4项，二等奖28 项，三等奖 53项。2019年3月，学院顺利通过了江苏省示范性高等职业院校建设验收,成为江苏省民办院校中第二个省级示范性高职院。
——两岸教育交流取得新进展 学院圆满承办了首届海峡两岸（江苏）技能邀请赛，成功举办了“登云两岸产教融合协同育人研讨会”和“登云两岸产学合作联盟成立大会”。邀请赛力邀了两岸教育界、产业界、科技界重要领导和专家出席，吸引了来自海峡两岸28所中高职院校，12家企业的嘉宾、裁判、教练、参赛选手及各方代表近400人参加。江苏省惠台76条中指出：每两年举办一届两岸技能邀请赛。成功举办了“5G+AI新技术·新业态·新职教，深化两岸产教融合，服务昆山产业发展研讨会”，昆台两岸教育界、产业界、科技界知名专家学者100多人共同探讨新时代职业教育和产业发展新课题，提升了学校在两岸教育、科技、产业界的影响力。
——产教融合取得新成果 学院以“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”为引导，借鉴台湾“建教合作模式”，创新校企合作机制、丰富校企合作内涵，构建了具有登云特色的“工学结合、校企双主体育人”培养模式。校企共同实施“三阶段”、“三课程体系”的人才培养方案，互相支持、互相渗透、双向介入、优势互补、资源互用、利益共享，累计减轻学生学费负担1.3亿元。学院先后与300多家企业建立了合作关系，与70多家企业集团共建了紧密型实训基地。与昆山工研院联合成立了“昆山阳澄湖（两岸）产学研协同创新中心”，积极服务产业转型升级。先后与苹果公司、苏州富强制造等企业共建产业学院，把“校中厂、厂中校”“学中做、做中学”落到实处。
——社会服务创造新业绩 学院紧密结合行业和区域经济社会发展的需求，坚持立足昆山，服务苏州，辐射长三角，努力做好社会服务工作，开展面向行业企业的技术服务，对企业一线人员和农村劳动力转移的培训。5年来，为昆山企业员工提供继续教育服务2100人，帮扶企业员工开展职业技能培训65800人次,进行鉴定近55900人次，技术服务经费超3500万元，并与人社局、企业合作开发项目，获技能鉴定项目15项，涵盖了电工、模具设计师、PLC、汽车维修工、养老护理员、家政服务类等近10余工种的培训，培训从初级工、中级工到高级工，不同工种不同等级来满足社会需求。学院获得了昆山市高技能人才培养示范基地、职业技能鉴定所等资质，荣获昆山市十佳成长型机构和昆山高新区优秀转型升级单位。
——招生就业取得新成效 积极开展中高职合作，保证生源数量稳中有进，积极拓展普高招生，生源结构正在逐步改善。就业工作主动作为，顺势而为，精准施策，合作共赢，创新手段，多措并举，积极联系政府、企业及就业基地，拓展岗位资源，助推毕业生充分且高质量就业。2019年苏州市教育局汇编的2017届毕业生就业报告，显示登云学院毕业生职业期待吻合度82.45%，位居在苏高校首位，毕业生工作满意度为92.02%位居第二，毕业生年终就业率98.69%，在昆就业率43.68%，毕业生薪资4136元，专业相关度83.29%，就业质量指标连续多年名列省市同类院校前茅。光明日报以“不仅就业早而且就业好”为题，通篇报道nba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士就业成果。
——学生管理再创新水平 学院积极构建全员育人、全过程育人、全方位育人的学生工作大格局，加强对学生日常教育管理，不断强化思想政治教育，通过抓紧抓实学生入学教育、感恩教育和责任教育，推进“校园文化建设和学生素质教育”工程，培养具有社会责任感、创新精神和实践能力的技术技能人才。开展富有特色的团学活动，推进社团精品化，“小红帽”团队注册志愿者1874人，活动开展累计1520余次，志愿服务参与人数达16200人次，先后涌现出 “江苏省大学生青春榜样”、“江苏省最美志愿者”、“江苏省大学生抗疫先进个人”等学生楷模，学校先后荣获“江苏省学生教育管理创新奖三等奖”、“苏州市五四红旗团委标兵”、“昆山市最佳志愿者服务团队”等荣誉。
——安：笄谠俅葱录鸭 安全稳定重于泰山，工作举措规范完善，校园突发事件紧急处置能力水平进一步提升；完成监控系统和门禁系统升级改造，学校大门安装人像卡口，实现机动车、非机动车和人行分流的出入监控和管理；校园安装摄像头350个，实现校园监控全覆盖，重点部位实施24小时监控；与市场监管局共建昆山教育系统首家食品安全监管站，与科教园派出所共建校园“警务站”，安全防范水平显著提高。食堂就餐环境不断改善，服务质量和后勤保障能力不断提升，财务管理不断规范，食堂量化考核在昆高校中排第一。校园环境管理不断改善，卫生督查机制不断健全，日常绿化维护不断加强，校园整体美化度不断提升。
——办学条件取得新改善 完成各类经费投入XXX万元，教学科研仪器设备值新增XXX万元，完成“实训楼” 9052㎡建设工程，完成大学生活动中心7888㎡建设工程，完成“硕士生培养基地”一、二期学生教室、办公室及宿舍3000㎡的改造装修工程。建设出口600M、 80TB的校园信息管理及数据运维中心，建设16个云机房约700多台云终端，完成校园一卡通系统更新升级、校园网系统升级等项目的建设，完成软件应用服务平台建设，实施钉钉平台与E化系统平台办公、教学衔接，基本实现校园服务信息化、数据化、智慧化，荣获省级智慧校园建设合格单位。
——机制改革迈步新步伐 贯彻落实《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》有关精神，不断创新体制机制改革，与昆山高新集团签署“混合所有制办学区：献餍椤，共建“昆山登云（两岸）科教创新园”。进一步增强办学活力和创新发展动力，努力推进登云学院迈入新发展阶段。学院不断深化内部管理体制改革，进一步完善了教学管理、学生管理、行政后勤管理、绩效工资等方面的制度文件；成立了环安卫中心，有效统筹学校校园安全、环境保护、卫生、绿化等工作，将就业办划归产学合作与两岸交流处，加强实习与学生创业就业环节的衔接；将汽车工程、机电工程、信息技术系合并成立工学院，并将建筑与艺术系、商务管理系、服务系分别更名为建筑与设计学院、管理学院、现代服务学院，公共课部更名为通识教育中心（思政部），形成四个二级学院一个中心教学单位的建制。
——党建和思想政治工作谱写新篇章 “十三五”期间，学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕学院工作重点和奋斗目标不断加强党的建设，充分发挥党委的政治核心作用和战斗堡垒作用，以基层党组织标准化建设为基。浴叭嵋豢巍蔽氐，以“创先争优”、先进性教育为契机，践行“不忘初心、牢记使命”新要求，着力提高党员干部的党性修养，着力增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力，不断提高学院党建工作规范化水平，提高干部执行能力，促进了学院的科学发展。坚持立德树人为根本，开展了形式多样、内容丰富的思政教育活动，认真抓好意识形态工作；成立了独立的思政部二级教学机构，思政教师队伍和辅导员队伍不断加强。
学院办学成效显著，但仍存在一些薄弱环节。干部和教职工的教育观念和管理理念仍然跟不上形势的发展和学校工作的需要；专业带头人、骨干教师培养不够系统，“双师”和兼职教师队伍建设存在较大差距，教科研领军人才及高水平创新团队还偏少，师资的数量、质量、结构等方面都不同程度地存在问题；人才培养模式改革仍要继续深化；办学基本条件需要进一步改善；学校治理水平亟待提高，校内管理体制与运行机制改革需要进一步深化；二级管理需要探索并向前推进。
纵观国家经济社会形势，职业教育发展趋势，未来五年将是登云学院发展至关重要的历史性时期，机遇与挑战并存，希望与困难同在。
——中央省市战略指引 习近平总书记的重要指示“加快构建现代职业教育体系，培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠”为职业教育发展指明了方向。全国职业教育大会召开，体现了党和国家对职业教育发展的高度重视，我国职业教育发展迎来了又一个春天。面向国家加快构建现代职业教育体系的重大需求，学校一定要倍加努力，深化产教融合、校企合作，增强职业教育适应性，为建设高质量职业教育体系提供学科和人才支撑，为职业教育进入提质培优、增值赋能的高质量发展新阶段做出新的更大的贡献。
——高职教育竞争加剧 本科层次职业教育设置已成定局，升本热争夺更趋激烈，双高建设布局实施成为全省发展战略，教育资源流动与共享，企业学院等新型办学方式应运而生，形成你追我赶的竞争格局。如何在开放的办学环境中保持持续快速健康的发展态势，将是“十四五”期间nba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士面临的重大挑战。
——职业教育变革加速 基于信息技术的高等教育创新不断突破，数字教育资源不断丰富，信息化教学的应用不断拓展，正在深刻影响着职业教育观念和行为，给高职的教育教学增添变革的力量，建设优质教育资源和优化信息化学习环境势在必行。如何推进现代信息技术与教育教学深度融合，实现教育理念、方法和手段全方位创新，将是“十四五”期间nba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士面临的重大挑战。
——民办高职资源瓶颈显现 随着学校事业规：头⒄共季值耐卣，办学运行成本和人力资源成本等财力支出压力将随之不断增长，而民办高校分类管理、学费标准多年不变，可持续财力资源保障的困难问题将会日益突出。如何进一步增强资源意识，提高资源筹措能力，为学校高质量发展奠定坚实的经济基。恰笆奈濉逼诩鋘ba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士面临的重大挑战。
——内涵品质要求提升 nba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士经过省级示范性高职院校建设，许多主要办学指标有了一定幅度提升，并逐步显示出稳定发展的某些特点，强化质量内涵，增强发展后劲的重要性显著上升。如何正确认识和准确把握高职教育发展新趋势新特点，深入推进产教融合、提高生源品质等战略调整和制度创新，将是“十四五”期间nba直播在线直播,nba 在线直播,nba勇士面临的重要挑战。
成就学生未来，助力区域发展；“培养德智体美劳全面发展的高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠”。
经过五年奋斗，到2025年左右，登云学院办学声誉获得社会公认，学生最爱、企业追求、BOSS摇篮；部分优势专业（专业群）进入民办高校前列，主要办学指标和整体实力初步达到双高建设水平。
“十四五”时期学校发展的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针和全国职业教育大会精神，坚持社会主义办学方向，坚持“学生是学校的生命、教师是学校的灵魂、课程是学校的产品、专业是学校的品牌”办学理念，坚持“以人为本、成果导向、服务社会、止于至善”的价值观，以立德树人为根本，以特色品牌为目标，以提高质量为核心，以改革创新为动力，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，深化产教融合、校企合作、协同育人机制，融入长三角一体化发展和沪苏同城战略，积极参与苏锡常都市圈职业教育改革，创新育人方式、办学模式，全面提高人才培养质量，为区域经济社会发展提供更多高素质技术技能人才、能工巧匠和多样化社会服务。
立足现实、聚焦江苏，着眼长远、面向长三角，瞄准技术变革和产业优化升级方向，以工为主，工、管、理等多专业协调发展，学历教育、继续教育和社会培训紧密结合，建设一批高水平专业、高水平师资团队，适应和服务区域经济社会新格局，促进教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接，培养学生：适应能力好、敬业乐群、同事中出彩，动手能力强、技能精湛、同行中出色，创造能力高、事业有成、同龄中出众，培养具有工匠精神、可持续发展能力、业界乐用的技术技能人才。
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